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Publicados

19
mar/2013

DESTAQUE

Absenteísmo, 19/03/2013

Faltas constantes do profissional ao trabalho ou em algum outro local de frequência ordinária, por motivos não justificáveis ou por problemas de saúde.  

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19
mar/2013
Benchmarking, 19/03/2013

é a busca das melhores práticas na indústria que conduzem ao desempenho superior. É visto como um processo positivo e pró-ativo por meio do qual uma empresa examina como outra realiza uma função específica a fim de melhorar como realizar a mesma ou uma função semelhante. O processo de comparação do desempenho entre dois ou…

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19
mar/2013
Customizar, 19/03/2013

Personalizar um processo ou produto. Muito frequente quando se quer adequar um relatório a uma necessidade específica a qual esteja fora do padrão.

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19
mar/2013
CRM, 19/03/2013

Customer Relationship Management = Gestão de Relacionamento com o Cliente. Abordagem que coloca o cliente no centro do desenho dos processos do negócio, sendo desenhado para perceber e antecipar as necessidades dos clientes atuais e potenciais, de forma a procurar supri-las da melhor forma

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19
mar/2013
Country-manager, 19/03/2013

Diretor-geral para o país

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19
mar/2013
Core business, 19/03/2013

Negócio principal da empresa

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19
mar/2013
Coaching, 19/03/2013

Sessões de aconselhamento feitas por um consultor de carreira que acompanha e se envolve no desenvolvimento contínuo do profissional. Serve para promover mudanças de comportamento no funcionário, para que ele atinja novos objetivos.

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19
mar/2013
Clima organizacional, 19/03/2013

É o ambiente interno de uma empresa.Para avaliá-lo são considerados, entre vários itens, a liderança na companhia, a motivação para o trabalho, as possibilidades de crescimento profissional, enfim, as satisfações e insatisfações dos funcionários.

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19
mar/2013
CHRO – chief human resources officer, 19/03/2013

É o cargo de diretor de recursos humanos  

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19
mar/2013
CFO – chief financial officer, 19/03/2013

Um nome mais sofisticado para diretor de finanças  

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